Cargo efetivo - Servidor - Poder Judiciário de Santa Catarina

Exoneração de cargo efetivo

Para tramitar a exoneração do servidor ocupante de cargo efetivo, um processo administrativo deverá ser autuado no sistema SEI pela Secretaria de Foro (se servidor do 1º Grau) ou pelo Gabinete de desembargador/Diretoria (se servidor do 2º Grau) e enviado à unidade DGP/DGCA/SCC/NE.

Em havendo também cargo comissionado a ser exonerado, essa tramitação será feita em conjunto com o processo administrativo para tratar da exoneração do cargo efetivo - não há necessidade de autuação de outro processo administrativo para tratar da exoneração do cargo comissionado.

Para os casos de exoneração para assumir em outro órgão, orienta-se para que seja solicitada com a mesma data da assunção no novo cargo, para que não haja quebra de vínculo e não comprometer os direitos adquiridos.
 
No processo administrativo deverá ser juntado o requerimento e outros documentos necessários conforme abaixo:
 
Requerimento

• O servidor ocupante de cargo efetivo deverá solicitar sua exoneração mediante requerimento ao Diretor-Geral Administrativo, informando a data de efeitos.*
  
  Documentos necessários para servidores que estiverem saindo do quadro:
   
• Comprovante de inclusão da última Declaração do Imposto de Renda no módulo de "Declaração de Bens e Renda" do Sistema de Gestão de Pessoas (disponível em: acesso restrito, aba “serviços”, item “Declaração de Bens e Renda”, clicar em “Enviar Declaração”, e selecionar “Emitir recibo” na última declaração de bens adicionada);
• Declaração da Secretaria do Foro informando se o servidor responde (ou não) a processo administrativo disciplinar ou sindicância emitida (quando o servidor for da Justiça de 1º grau);
• Comprovante de envio da entrevista de desligamento* (salvar em pdf o e-mail recebido após o preenchimento do formulário);
• Ficha cadastral de exoneração - modelo padronizado do TJSC;
• Certidão de saldo de férias/licença-prêmio: Para fins de cálculo de eventual indenização, a unidade deverá confirmar nos sistemas próprios se o saldo de férias/licença-prêmio do servidor que está sendo desligado está correto, sem nenhuma pendência de registro. Seguem os sistemas: https://www.tjsc.jus.br/web/servidor/ferias e https://www.tjsc.jus.br/web/servidor/licenca-premio   
  Após, deverá preencher no SEI o documento Exoneração - Certidão de saldo de férias/licença prêmio, seguindo os passos abaixo:
  • Incluir documento, Gerar documento, Escolha o tipo de documento, Exoneração - Certidão de saldo de férias/licença prêmio. Texto inicial: nenhum, Nível de acesso: Público, Confirmar dados. Após a confirmação dos dados, salvar e assinar.
• Termo de Compromisso de Devolução do Crachá de Identificação e da Carteira de Identidade Funcional (necessário somente se estiver saindo do quadro). O servidor deverá encaminhar o Crachá de Identificação e a Carteira de Identidade Funcional diretamente à Divisão de Atendimento ao Usuário da Diretoria de Gestão Documental e Memória, até o último dia útil anterior ao encerramento de suas atividades junto ao Poder Judiciário de Santa Catarina. A devolução poderá ocorrer: 

          - Via correio, para o endereço informado abaixo:
           Tribunal de Justiça de Santa Catarina
           A/C Seção de Atendimento e Informações
           Rua: Álvaro Millen da Silveira, nº 208 - Torre I - sala 1008
           Bairro: Centro
           88020-901 - Florianópolis, S.C.
           - Presencialmente, na Recepção da Torre I do Tribunal de Justiça de Santa Catarina, junto ao setor de crachá ou na Secretaria do Foro da Comarca de lotação.
 
Observação:  entrega dos crachás por correios ou presencialmente deve ser acompanhada do "Termo de Devolução de Crachá e/ou Carteira de Identidade Funcional".
 
* documento nato digital ou autenticado administrativamente
No caso de saída definitiva do quadro de servidores do PJSC, orientamos solicitar a Certidão de Tempo de Contribuição, em https://www.tjsc.jus.br/web/servidor/certidoes-e-declaracoes. 
 
Documentos necessários para servidores que permanecem no quadro:

• Comprovante de inclusão da última Declaração do Imposto de Renda no módulo de "Declaração de Bens e Renda" do Sistema de Gestão de Pessoas (disponível em: acesso restrito, aba “serviços”, item “Declaração de Bens e Renda”, clicar em “Enviar Declaração”, e selecionar “Emitir recibo” na última declaração de bens adicionada);
• Declaração informando se o servidor responde (ou não) a processo administrativo disciplinar ou sindicância emitida, visada pelo Diretor do Foro (se servidor do 1º Grau). 
   

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