Presidente do TJSC prestigia encontro com servidores que se preparam para a aposentadoria - Imprensa - Poder Judiciário de Santa Catarina

A segunda edição de 2026 do Programa de Preparação para Aposentadoria (PPA), promovido pela Diretoria de Gestão de Pessoas (DGP) do Tribunal de Justiça de Santa Catarina (TJSC), teve início nesta quarta-feira (24), no Hotel Interclass, em Florianópolis. A iniciativa, que completa 20 anos, reúne 29 participantes de diferentes setores do Judiciário catarinense, além de uma servidora já aposentada, até o dia 26 de junho, para palestras, vivências e compartilhamento de experiências.

A abertura contou com a presença do presidente do TJSC, desembargador Rubens Schulz; do diretor-geral administrativo, Alexsandro Postali; da diretora de Gestão de Pessoas em exercício, Michelly Nascimento Silva; da chefe da Seção de Desenvolvimento de Pessoas, Fernanda Joaquim da Silva Lipinski; e da juíza auxiliar da Presidência Cristine Schutz da Silva Mattos.

O presidente disse estar entusiasmado e feliz de participar do encontro. Falou dos novos desafios do mundo e das transformações aceleradas, especialmente com o avanço da inteligência artificial, que exigem constante adaptação. “No meio de tudo isso, o que temos de mais valoroso, o que não perde a sua essência é o ser humano. Um abraço, os dias que trabalhamos juntos, o acolhimento a um colega de trabalho que não está bem - esse lado humano não deve ser esquecido jamais. O maior patrimônio do Poder Judiciário de Santa Catarina são as pessoas”, afirmou. Schulz também enfatizou o desejo de que todos mantenham o vínculo com a instituição mesmo após a aposentadoria. “O PJSC é a nossa casa”, relembrou.

Postali destacou o trabalho desenvolvido pela DGP ao longo das duas décadas do programa e valorizou a trajetória dos participantes, reconhecendo sua contribuição para a construção do Judiciário catarinense. “Vocês são referência. Em vez de falarmos, deveríamos ouvi-los. A vivência e a construção do que é o Poder Judiciário hoje estão aqui nesta roda”, ressaltou. Postali também abordou as possibilidades que se abrem com a aposentadoria e a riqueza do convívio entre gerações, inclusive para aqueles que optam por permanecer mais tempo na ativa. “Preparar-se para a aposentadoria não é decidir nada. Ou pode ser decidir tudo, porque a vida é muito boa e muito longa, e vocês têm muita capacidade e muita possibilidade de fazer tudo aquilo que vocês desejam depois que terminarem a jornada de vocês dentro do Judiciário. E até nada. Quanta gente tem um sonho para começar no dia seguinte da aposentadoria?”, observou.

A diretora de Gestão de Pessoas em exercício, Michelly Nascimento Silva, reforçou o papel institucional de acolhimento ao longo de todo o ciclo. “Independentemente da aposentadoria, os servidores podem contar com a DGP. Não só nesta fase de decisão, mas também depois, estaremos sempre de braços abertos para acolher vocês”, afirmou.

Após a abertura, os servidores Karen Neumann e Cezar Sales, da Seção Psicossocial Organizacional, conduziram uma roda de integração entre os participantes. A atividade foi iniciada com a leitura do texto “O rio e o oceano” (Osho), que utiliza a metáfora de um rio que teme desaparecer ao chegar ao oceano, até compreender que está, na verdade, se tornando parte de algo maior. A reflexão serviu como ponto de partida para discutir o processo de transição para a aposentadoria. Cezar Sales destacou a complexidade desse momento e a importância do programa como espaço de escuta e preparação. “Nossa vida é toda organizada em torno do trabalho. Vocês estão prontos para o espaço que irá se abrir? É fundamental saber onde estão e como estão para terminar esta longa jornada e começar uma nova”, afirmou.

Durante a atividade, os participantes tiveram a oportunidade de se apresentar e compartilhar suas experiências e expectativas. João Maria Fioreze, de São Bento do Sul, relatou que o convite para o programa trouxe um momento de reflexão. “É uma nova vida, uma nova oportunidade, e estou me deixando invadir por essa perspectiva”, disse. Para Maria Cristina Pereira, da Diretoria de Planejamento e Finanças, o encontro também representa uma oportunidade de troca e pausa na rotina. “É muito bom ver a percepção e a realidade dos outros e deixar isso acrescentar no que a gente quer para o nosso planejamento”, destacou.

Já a oficial de justiça Rúbia Mara Ruthes Bastiani, de Blumenau, afirmou que o momento é de expectativa e satisfação. “Estou muito feliz com a possibilidade de ‘atravessar o oceano’ e buscar novas perspectivas. O PPA vai me dar segurança e apoio”, afirmou. O também oficial de justiça João Batista da Silva, de Tubarão, vê a preparação como essencial para uma mudança futura. “Daqui a alguns anos, penso em me aposentar. É uma mudança que vai acontecer, mas acho que estarei preparado para isso”, projetou.

Com duas décadas de história, o PPA tem papel estratégico no cuidado com as pessoas, oferecendo suporte para que servidores possam encarar a transição para a aposentadoria com planejamento, segurança e novas possibilidades de realização pessoal. “São três dias com palestras voltadas para a saúde financeira, saúde física e saúde mental, com vivências, e tem ainda a cereja do bolo: o cálculo da melhor aposentadoria. Eles ficam ansiosos por isso”, conta a chefe da Seção de Desenvolvimento de Pessoas, Fernanda Joaquim da Silva Lipinski.

Participam desta edição servidores do TJSC, do Cejusc estadual e das comarcas de Araranguá, Biguaçu, Blumenau, Caçador, Campos Novos, Capital, Chapecó, Imbituba, Lages, Rio Negrinho, São Bento do Sul, São João Batista, São José do Cedro e Tubarão, além de uma servidora aposentada.

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