Semana do Combate ao Assédio e à Discriminação - Servidor - Poder Judiciário de Santa Catarina
Semana do Combate ao Assédio e à Discriminação
Em maio o Poder Judiciário de Santa Catarina (PJSC) realizará uma série de ações voltadas à sensibilização, à informação e à reflexão sobre assédio moral e sexual e a todas as formas de discriminação.
As Comissões de Prevenção e Enfrentamento ao Assédio Moral, ao Assédio Sexual e a Todas as Formas de Discriminação (CPEAMAS) do Tribunal de Justiça de Santa Catarina (TJSC) promoverão nos dias 6 a 8 de maio a Semana de Combate ao Assédio e à Discriminação.
Neste ano, as ações serão direcionadas à prevenção e à redução dos danos ocasionados pelo assédio e pela discriminação no âmbito do Poder Judiciário, com foco especial no desenvolvimento das competências relacionais e de gestão de pessoas, por meio de palestras e reflexões visando à construção de uma cultura de colaboração na resolução de conflitos.
Entre as atividades do evento, serão oferecidas palestras e roda de conversa, uma mesa-redonda composta de gestores do PJSC e Círculos de Construção de Paz em diversas comarcas, com o apoio do Comitê de Gestão Institucional da Justiça Restaurativa, além da entrega de materiais informativos e da realização da Pesquisa sobre Assédio e Discriminação no âmbito do TJSC.
As CPEAMAS do TJSC convidam todos os magistrados, servidores, terceirizados, estagiários, residentes e demais colaboradores do PJSC a participar das ações da Semana de Combate ao Assédio e à Discriminação 2024.
Programação
Período: 6 a 10 de maio de 2024
6 de maio
- Inserção do banner alusivo à Semana de Combate ao Assédio e à Discriminação no site do Tribunal de Justiça, com direcionamento à página com as informações e cronograma relativos ao evento; e
- Início da distribuição do material impresso (flyer) nas comarcas e na sede do TJSC.
6 de maio
15h – Círculo de Construção de Paz, realizado pelo Comitê de Gestão Institucional da Justiça Restaurativa em parceria com as CPEAMAS
Tema: Fortalecimento para a prevenção ao assédio moral
Local: Fórum da comarca de Timbó
7 de maio
Evento de Abertura da Semana de Combate ao Assédio e à Discriminação 2024 - Campanha Envolver e Transformar – PJSC sem assédio e discriminação
14h – Solenidade de Abertura com mesa de autoridades (Des. Júlio Cesar Machado Ferreira de Melo)
14h30 – Apresentação do Projeto Envolver e Transformar – Isso também é da sua conta (Servidora Liara Souza)
14h40 – Apresentação do mascote e divulgação do concurso para dar nome ao mascote (Servidora Liara Souza)
14h50 – Lançamento da Pesquisa sobre Assédio e Discriminação 2024 no âmbito do TJSC (Juiz de Direito Fernando Vieira Luis)
15h – Palestra As pessoas e o Assédio (Servidor Marcelo Dias e Silva – chefe da Divisão Chefe de Desenvolvimento e Valorização de Pessoas da DGP)
15h40 – Coffee break
16h – Roda de Conversa Como enfrentar o assédio e a discriminação?
Convidados
Atenção! Evento presencial, necessária inscrição pela Academia Judicial
Inscrições: Formulário eletrônico
17h – Apresentação do compilado para elaboração da Carta Aberta em favor de um ambiente de trabalho digno e saudável.
Local: Auditório Tereza Thang (7º andar, Torre I, TJSC) – evento híbrido com transmissão ao vivo pelo canal do PJSC no YouTube.
7 de maio
14h – Círculo de Construção de Paz, realizado pelo Comitê de Gestão Institucional da Justiça Restaurativa em parceria com as CPEAMAS
Tema: Fortalecimento para a prevenção ao assédio moral
Local: Tribunal de Justiça, Unidade Presidente Coutinho, Sala do Núcleo de Justiça Restaurativa
8 de maio
14h30 – Mesa Redonda com os diretores do TJSC
Medição: membros das CPEAMAS e o chefe da Divisão de Desenvolvimento e Valorização de Pessoas da DGP
Tema: Atos de Gestão ou Assédio?
Local: Tribunal de Justiça (Torre II, HS, Sala HS9)
9 de maio
16h – Círculo de Construção de Paz, realizado pelo Comitê de Gestão Institucional da Justiça Restaurativa em parceria com as CPEAMAS
Tema: Fortalecimento para a prevenção ao assédio moral
Local: Fórum da comarca de Itajaí
10 de maio
15h – Círculo de Construção de Paz, realizado pelo Comitê de Gestão Institucional da Justiça Restaurativa em parceria com as CPEAMAS
Tema: Fortalecimento para a prevenção ao assédio moral
Local: Fórum da comarca de Lages, Sala do Núcleo de Justiça Restaurativa e Sala de reuniões da Central de Penas e Medidas Alternativas
Acesso ao vídeo Gotas de Respeito e Proteção (com audiodescrição)
De 2 a 5 de maio acontecerá a Semana de Combate ao Assédio e Discriminação, idealizada pelo CNJ e organizada pelas Comissões de Prevenção e Enfrentamento ao Assédio Moral, ao Assédio Sexual e a todas as formas de discriminação (CPEAMAS), que têm como objetivo assegurar ao público interno do Poder Judiciário do Estado de Santa Catarina atividades laborais de forma digna, saudável, segura e sustentável, em um ambiente pautado no diálogo, na cooperação e no respeito, em que todas as ações e condutas assediadoras, racistas, misóginas, homofóbicas e abusivas devem ser coibidas.
Convidamos todos os magistrados, servidores, terceirizados, estagiários, residentes e demais colaboradores do PJSC a participar das ações da Semana de Combate ao Assédio e a Discriminação.
Cronograma
2/5/2023 - 15h - Evento On-line
Live Assédio: Assédio e Discriminação - caracterizadores, tipos e casos práticos
3/5/2023 - 14h30min - Evento híbrido - Auditório Thereza Tang, Torre I, 7º andar e plataformas virtuais
Roda de Conversas: Assédio Institucional
4/5/2023 - 15h - Evento On-line
Live Assédio e discriminação: vamos falar sobre CULPA?
5/5/2023 - 15h
Divulgação do Podcast Prevenção do assédio e discriminação às gestantes e mães (pós-parto) no ambiente de trabalho
Semana de Combate ao Assédio e à Discriminação
Em 2022, o PJSC realizará a Campanha PJSC sem assédio e discriminação, que contará com uma roda de conversas no dia 30/5/2022, das 14h às 18h, em formato híbrido, com a divulgação da Cartilha de Prevenção e Enfrentamento ao Assédio Moral, ao Assédio Sexual e à Discriminação no Poder Judiciário de Santa Catarina e com a produção de material informativo em formato de pílulas.
Workshop para capacitação dos membros
O workshop desenvolvido na modalidade a distância e com atividades síncronas, foi realizado no período de 4/2/2022 a 18/3/2022.
Foram oferecidas 16 vagas aos membros das comissões de primeiro e de segundo grau, e mais 4 vagas para as equipes psicossociais da Diretoria de Saúde e Diretoria de Gestão de Pessoas.
No dia 25/3/2022 realizou-se um encontro híbrido com os membros das comissões para avaliação do curso. A avaliação geral do curso foi positiva. Sugeriu-se que a próxima edição seja oferecida também para outros órgãos do PJSC em que se identifiquem potenciais ambientes para receber notícias de assédio e discriminação. Como ponto negativo destacou-se que o curto período entre inscrição e início do workshop impediu a participação de alguns membros das CPEAMAS, especialmente por haver atividades síncronas, o que deve ser corrigido.
